Articles by: Ana María Díaz Escobar




Explorando la Flexibilidad Laboral

Explorando la Flexibilidad Laboral

@adiazescobar Algunos consideran que los impactos provocados por la pandemia del COVID-19 en el mercado laboral han llegado para quedarse, y este es, probablemente, el caso del teletrabajo. Muchas empresas habrían confirmado lo que Bloom, y otros autores, encontraron en el 2014: el teletrabajo aumenta la productividad de los empleadosRead More

Desafíos del COVID-19 para el mercado laboral

Desafíos del COVID-19 para el mercado laboral

Las medidas para impedir la expansión del COVID-19 tendrán una amplia repercusión en el mercado laboral. Por ejemplo, Marcela Eslava y Margarita Isaacs muestran que cerca del 40 por ciento de los empleos formales se encuentran en sectores vulnerables al cierre de actividades (ver reporte aquí). En un escenario pesimista,Read More

Discriminación Residencial en el Mercado Laboral no Profesional de Bogotá

Discriminación Residencial en el Mercado Laboral no Profesional de Bogotá

La economía urbana sugiere que la organización espacial de las ciudades, entendida como la distribución residencial y del empleo, puede afectar los resultados laborales de sus residentes. Esta hipótesis se conoce en la literatura como desajuste espacial y propone que grupos poblacionales segregados presentan resultados deficientes en el mercado laboralRead More

EconomistAs

EconomistAs

En septiembre de 2017 Maria Caridad Araujo escribió en su cuenta personal de Twitter lo siguiente: Se refería a la composición de género de los Invited Speakers de la Conferencia Anual de LACEA LAMES 2017. Tan solo dos mujeres hacían parte de este grupo de 21 invitados especiales. María CaridadRead More