Alberto Chong y Angelo Cozzubo En una entrada previa en este blog, tanto como en un artículo recientemente publicado (Chong & Cozzubo, 2019) discutíamos cómo las rigideces en el mercado laboral podían tornarse en un incentivo perverso. Ello a causa de los altos costos de contratación o despido que permitiríanRead More